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“授之以鱼不如授之以渔”说明要提高就业率，政府必须

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新华报业网消息，南京劳动市场高薪招工：数控机床操作工月薪3000元，汽车喷漆熟练工月薪4000元……面对这些令人咋舌的高薪工种，一方面，民工市场有强烈的需求，另一方面，应征者又寥若晨星。这种状况告诉我们，要实现就业，作为劳动者最重要的是

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我国就业问题之所以尤为突出、繁重和紧迫，是因为

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①人口总量和劳动力总量大，生产力发展水平低

②劳动力素质与社会经济发展需要不完全适应

③劳动力市场不完善，就业信息不畅通

④就业是民生之本

当前在社会上，存在着等饭碗、找饭碗、造饭碗等各种不同的就业观念。劳动者应该树立的择业观念是

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①根据个人的兴趣、专长和条件，自主择业

②社会主义国家，择业要靠政府

③工作一定要体面，不要让人看不起

④不断提高技能和素质，改变观念，积极主动地适应劳动力市场的需要

今年全国高校应届生将达到630万人，在去年611万毕业生的基础上再创新高。再加上去年未就业毕业生

80万人，今年高校毕业生的就业形势将更为严峻。如果请你给大学毕业生提出就业建议，最恰当的是

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2010年3月5日，温家宝总理在政府工作报告中提出，今年经济社会发展的主要预期目标是：城镇新增就业900万人以上，城镇登记失业率控制在4.6%以内。实现上述目标，要求政府

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①实施积极的就业政策

②扩大就业规模，改善就业结构

③树立多种方式就业观

④畅通就业信息

近日，扬州瘦西湖招聘“船娘”的消息引来不少大学生的青睐。这启示高校毕业生应该

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大学生刘某毕业后边打工、边寻找创业项目，虽遇到种种困难和问题，但他始终没有放弃。在多方支持下，最终创业成功。刘某的事例启发青年学生要

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①培养自主创业意识，树立创业理想

②全面提升自身素质，具备良好心态

③加强就业指导，完善市场就业机制

④树立多种方式就业观，适应市场需求

近年来，我国东部沿海地区不少企业出现“招工难”现象。要解决“招工难”问题，企业可以采取的措施有

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①提高员工的工资和福利

②到劳动力资源丰富的地区设厂

③消除农民工流动的体制性障碍

④提高对员工的技能要求