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题型:简答题
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简答题

2009年3月,某企业当月发生下列与个人收入有关的事项:
(1)对总经理赵某(中国公民)采用绩效年薪制,年薪600000元,平时每月支付其工资10000元,每年视其履职状况支付其其余薪金。3月,赵总经理一年任期到期,董事会决定不再聘用,当月支付其薪金10000元,并根据考核状况支付其其余年薪450000元。
(2)新任总经理丹尼尔为法国公民,任期三年,于3月来华与赵某交接工作,当月在企业工作 22天,企业按日工资(含节假日)2000元计算其在华工资。
(3)支付退休人员钱某再任职收入4000元,当月钱某还从有关方面领取退休金1500元。
(4)支付兼职设计入员孙某不含税兼职收入 5000元。
(5)实施股权激励计划,承诺给新员工李某 (中国公民)不可转让的股票期权,2年后将以每股1元的价格给李某本企业(境内上市)股票20000股,李某本月工资6000元。
(6)已在公司工作2年的员工周某(港澳同胞)的不可转让的股票期权到期,按照与其入职时签订的行权按每股1元取得市价每股3元的本公司股票30000股,周某本月工资9000元。
要求:
计算丹尼尔当月应纳的个人所得税合计数;

正确答案

丹尼尔当月应纳的个人所得税合计数折合月工资2000×31=62000(元)
当月应纳税额=[(62000-4800)×30%-3375]×22/31=13785×22/31=9782.9(元)

解析

暂无解析

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题型:简答题
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多选题

某大型国有企业是由国家单独出资、由地方人民政府委托本级人民政府国有资产监督管理机构履行出资人职责的有限责任公司。下列有关该国有企业组织机构的表述符合《公司法》规定的是_______。

A.由地方人民政府委托的本级人民政府国有资产监督管理机构指派股东会的成员
B.该公司的董事会中应当有职工代表
C.该公司某董事因善于经营管理,未经国有资产监督管理机构同意,被一家有限责任公司聘为负责人
D.该公司的经理,由董事会聘任
E.该公司的董事会有权决定公司的重大事项,包括公司的合并、分立、解散、增减资本和发行债券等

正确答案

B,E

解析

[解析] 本题考核国有独资公司组织机构。选项A错误,国有独资公司不没股东会,由国有资产监督管理机构以股东身份行使股东会职权。选项C错误,国有独资公司的董事长、副董事长、董事、高级管理人员,未经国有资产监督管理机构同意,不得在其他有限责任公司、股份有限公司或者其他经济组织兼职。选项D错误,董事会除行使法定职权外,还行使部分授权的职权,但公司的合并、分立、解散、增减注册资本和发行公司债券,必须由国有资产监督管理机构决定。

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题型:简答题
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多选题

在中外合资有限公司中,应由出席董事会会议的董事一致通过方可作出决议的事项有

A.选任合资公司总经理
B.修改合资公司的章程
C.合资公司的股份转让
D.合资公司注册资本的增加或者减少
E.合资公司的合并、分立

正确答案

B,D,E

解析

暂无解析

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题型:简答题
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多选题

假设公司的业绩和总经理的管理有关,按照权变理论,总经理应加以改变的方面有( )。

A.还要处理好与公司董事会的关系
B.总经理除了布置任务,还需要关心自己的下级
C.使自己的公司工作要更加规范些
D.从董事会获得更多的授权,以强化自己的权力

正确答案

B,C,D

解析

[解析] 费德勒的权变理论认为团队绩效取决于领导者与情景因素间是否搭配,费德勒也将领导方式分为工作取向和人际取向两类。他乐于和同事形成良好的人际取向关系,反之,则认为领导者主要关心生产,是工作取向的。

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题型:简答题
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多选题

公司的章程对以下哪些人员有约束力( )。

A.董事
B.监事
C.公司职工
D.上市公司董事会秘书

正确答案

A,B,D

解析

[解析] 根据《公司法》第十一条的规定,公司章程对公司、董事、监事、高级管理人员具有约束力。所以章程对公司职员没有约束力。高级管理人员是指公司的经理、副经理、财务负责人、上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。

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题型:简答题
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单选题

中国某A公司与日本某B公司共同出资成立一家中外合作经营企业,双方约定该企业以联合管理委员会作为企业的最高权力机构,决定合作企业的重大问题。后来,该企业在存续期间因管理不善,负债累累,最终无力继续经营而被解散。有关该企业的下列表述中不正确的一项是:

A.中外合作者的投资或者提供的合作条件可以是现金、实物、土地使用权、工业产权、非专利技术和其他财产权利
B.外方合作者的投资或者提供的合作条件,由中国注册会计师或者有关机构验证并出具证明
C.合作企业经营积累的财产,归合作各方共有
D.合作各方对合作企业存续期间的债务,以各自的投资或提供的合作条件为限承担偿还责任

正确答案

D

解析

[考点] 不具法人资格的中外合作经营企业
[解析] 《中外合作经营企业法》第8条:中外合作者的投资或者提供的合作条件可以是现金、实物、土地使用权、工业产权、非专利技术和其他财产权利。A项正确。
  第9条:中外合作者应当依照法律、法规的规定和合作企业合同的约定,如期履行缴足投资、提供合作条件的义务。逾期不履行的,由工商行政管理机关限期履行;限期届满仍未履行的,由审查批准机关和工商行政管理机关依照国家有关规定处理。
  中外合作者的投资或者提供的合作条件,由中国注册会计师或者有关机构验证并出具证明。B项正确。
  第12条:合作企业应当设立董事会或者联合管理机构,依照合作企业合同或者章程的规定,决定合作企业的重大问题。中外合作者的一方担任董事会的董事长、联合管理机构的主任的,由他方担任副董事长、副主任。董事会或者联合管理机构可以决定任命或者聘请总经理负责合作企业的日常经营管理工作。总经理对董事会或者联合管理机构负责。
  合作企业成立后改为委托中外合作者以外的他人经营管理的,必须经董事会或者联合管理机构一致同意,报审查批准机关批准,并向工商行政管理机关办理变更登记手续。 C项正确。
  一般情况下,只有不具备法人资格的合作企业才会设立联合管理机构。合作各方的关系是一种合伙关系,因而合作各方应根据所认缴的出资额或提供的合作条件,对合作企业的债务承担连带责任。参见《中外合作经营企业法实施细则》第50条规定:不具有法人资格的合作企业及其合作各方,依照中国民事法律的有关规定,承担民事责任。

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题型:简答题
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多选题

该股东是该上市公司的一个部门经理,因其向证监会投诉,董事会十分恼火,遂以公司名义通知该股东,立即解除劳动合同。以下说法正确的是:

A.该项通知是违法的
B.该股东可以向劳动行政部门投诉
C.劳动行政部门应当责令该公司改正
D.该股东可以要求公司赔偿自己的损失

正确答案

A,B,C,D

解析

[考点] 劳动合同的解除[解析] 该股东(劳动者)并不存在《劳动法》第25条的情形,因此不能适用即时解除。因此A项说法正确。  第98条:用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的,由劳动行政部门责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。BCD项也是正确的。

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题型:简答题
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简答题

某股份有限公司由甲、乙、丙、丁、戊五个发起人于2000年发起设立,后经核准向社会公开募集股份并于2004年在上海证券交易所上市。其股本总额为20000万元。2006年5月发生如下事项:(1)5月8日召开的公司董事会通过如下决议:①根据公司产品市场营销业务发展的需要,决定增设市场开发部,并根据总经理A的提名聘任B为市场开发部经理;②根据总经理A的提名,解聘财务负责人c的职务,聘任监事D兼任财务负责人;③决定发行公司债券,责成总经理A准备相关文件资料报送有关部门核准。(2)5月20日召开的股东大会通过如下决议:①2005年税后利润为5000万元,公司已累计提取法定盈余公积金8000万元(以前年度均为盈利),公司决定不再提取法定盈余公积金和任意公积金。②为进一步改善和提高职工的福利待遇,提取35万元的公益金。③以累积投票制的方式选举股东代表甲、丁和职工代表E为新一届的监事会成员。④动用税后利润3000万元和计入资本公积金的发行股票溢价收入1000万元,收购本公司股份1200万股,并拟于1年后奖励给本公司职丁。要求:根据公司法律制度的规定,分析说明以下问题:(1)公司董事会通过增设市场开发部并聘任B为市场开发部经理的决议是否符合法律规定并说明理由。(2)董事会聘任监事D为财务负责人是否法律规定并说明理由。(3)董事会决议发行公司债券是否符合法律规定并说明理由。(4)公司决定不再提取法定盈余公积金是否符合法律规定并说明理由。(5)提取公益金的决议是否符合规定并说明理由。(6)选举产生新一届监事会的决议是否符合规定并说明理由。(7)对于收购本公司股票的事项中有哪些情况不符合法律规定分别说明理由。

正确答案

(1)公司董事会通过增设市场开发部的决议是符合法律规定,但聘任B为市场开发部经理是不符合规定的。根据规定,决定公司内部机构设置,属于董事会的职权;但聘任市场开发部经理则是公司(总)经理的职权。(2)董事会聘任监事D为财务负责人不符合法律规定。根据《公司法》的规定,董事会应根据经理的提名,聘任和解聘财务负责人,但董事、经理、财务负责人不得兼任本公司的监事。因此,董事会聘任监事D为财务负责人违反了规定。(3)董事会决议发行公司债券是不符合法律规定的。根据《公司法》的规定,发行公司债券应由董事会提出方案,股东大会做出决议。本题由该公司董事会做出决议发行公司债券是不符合规定的。(4)公司决定不再提取法定盈余公积金是不符合法律规定的。根据《公司法》的规定,公司提取法定盈余公积金的比例为税后利润的10%,但其累计提取金额达到公司注册资本的50%时,可不再提取。本题该公司已累计提取法定盈余公积金800万元,为公司注册资本的40%,仍应提取法定盈余公积金。(5)提取公益金的决议不符合规定。因为,自2006年1月1日起取消了公益金,不再提取公益金。(6)选举产生新一届监事会不符合规定。公司非职工代表出任的监事应由股东大会选举产生,其选举方式可以采用累积投票制,但职工代表出任的监事应由职工民主选举产生。(7)首先,收购本公司股份的数额不符合规定。根据规定,公司收购的本公司股份,不得超过本公司已发行股份总额的5%。本题该公司收购用于奖励本公司职工的股份为其已发行股份总额的6%,是不符合规定的。其次,用于收购的资金不符合规定。根据规定,用于收购的资金应当从公司的税后利润中支出。该公司动用资本公积金收购股份也是不符合规定的。最后,收购股份奖励职工的时间不符合规定。根据规定,用于奖励职工所收购的股份应当在1年内转让给职工。该公司拟于1年后转让给职工不符合规定。

解析

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题型:简答题
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多选题

有限责任公司监事会行使的职权有( )。

A.检查公司的财务
B.对董事和经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督
C.提议召开临时股东会
D.负责召集、主持召开股东会

正确答案

A,B,C

解析

[解析]根据《公司法》的规定,D选项为董事会职权。

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题型:简答题
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单选题

根据《中华人民共和国公司法》的规定,公司经理对董事会负责,行使的职权不包括( )。

A.主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议
B.组织实施公司年度经营计划和投资方案
C.参与投资机会研究
D.拟订公司内部管理机构设置方案

正确答案

C

解析

暂无解析

下一知识点 : 董事、监事及高级管理人员的资格和义务
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